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庆阳市统计局坚持“五个一”推进政治建设

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来源:庆阳市统计局 作者:路永鹏 发布时间:2024-03-18 09:13:11
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近年来,庆阳市统计局坚持政治统领,驰而不息推动政治建设,全面落实新时代全面从严治党新规定,坚持“五个一”措施,不断强化局党组把方向、管大局、保落实的政治职能,教育、引导全体干部职工坚定政治立场,提升政治能力,全面落实党中央、国务院关于统计工作的重大决策部署。

一是持续强化“一个理念”。坚持“统计部门首先是政治机关、统计干部首先是党的干部”和“统计工作既是业务工作,更是政治工作”的理念,坚持心怀“国之大者”,全面学习贯彻习近平总书记关于统计工作的一系列指示批示精神,推动《意见》《办法》《规定》《监督意见》落地落实,不断增强深化统计改革、提高数据质量、优化服务水平的政治自觉。

二是创建“一个品牌”。结合统计工作实际,创建了“数说党心•服务发展”党建品牌,紧紧围绕全市经济社会高质量发展大局,按照“六好”(分析好、建议好、落实好、沟通好、说明好、反映好)要求,落实 “六化”(问题短板要清单化、重点增量要具体化、措施办法要精细化、预测预判要合理化、部门管理要规范化、干部教育要常态化)措施,聚焦“五量”(回访存量、培育增量、紧盯重量、做大总量、提高质量)挖潜,打造服务堡垒,建设先锋队伍,促进党旗红、数据真、服务优,充分发挥统计工作监测预警、评价监督的职能作用,争当助推全市经济社会高质量发展的排头兵。

三是落实“第一议题”。每次会议坚持将政治理论学习安排为第一个议题,通过举办读书班、党组中心组学习、“三会一课”“主题党日”、职工会议、专题研讨等形式,组织全体干部职工读原文、学原著,全面、系统、深入系统学习、深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想,深刻感悟“两个确立”的决定性意义,不断强化“四个意识”,坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

四是营造“一个氛围”。建立健全干部日常监管制度,细化干部日常考评,常态化开展警示教育、约谈提醒、意识形态和机关管理,持续执行“三谈两管”(针对谈、任前谈、跟进谈,制度管、预警管)5项机制和支部委员联系党员机制,严格落实中央八项规定精神和基层减负规定,完善《机关管理制度汇编》,落实领导带班制度,不定期开展查岗通报,从严从实管理干部,着力营造干部职工“自己管理自己、自己成就自己”的工作氛围。

五是凸显“一个标准”。坚持把全面从严治党作为首要任务,教育引导党员、干部注重从政治角度观察、分析和处理问题,多想政治要求和政治规矩,一切工作都以贯彻落实中央和省、市决策部署为基准,把讲政治体现在一言一行中。坚持人心是最大的政治,不断强化党员角色,进一步解决好“我是谁、为了谁、依靠谁”的问题,严肃意识形态工作政治纪律,落细落小,从严从实,弘扬为经济把脉、为发展服务的正能量,教育和引导党员干部把高效落实作为第一标准。

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